刘功虎：使民心热起来

民心是最大的政治。党员干部下基层、察民情、解民忧、暖民心，下基层是切入点，暖民心是落脚点，就是要把工作做在群众心坎上，把好事实事办出温度，最终使民心暖起来、热起来。

“暖民心”与“送温暖”有所不同。“送温暖”是关心基层困难群众和弱势群体的一种年节性活动，主要形式是发送慰问金、食品、衣物和其他物资。而“暖民心”是要变年节性送温暖为常态化排忧解难的机制，要求党员干部和广大群众零距离接触、心贴心沟通、面对面交流，从方方面面真正和群众打成一片。

现代城市社区是一个“陌生人社会”，同一个社区中，不同单位、职业甚至来自不同地域的人们，相互之间怎样才能不冷漠、疏离？在新的时代条件下，干部与群众的关系怎样避免隔膜、缺少联系等情况，始终做到心贴心、心连心？

党员干部下基层之所以要把“暖民心”作为落脚点，就是不能满足于、止步于办事情，还要通过办事情、解决问题的过程，既密切群众之间的关系，增进群众之间的情感，也更加密切干群关系，不断增进干群感情。

“热”，是一种温度表达，一种情感状态，也是一种热烈主动的精神状态、干事状态。“干部干，群众看”当然不能算是热，但使民心热起来，党员干部首先要解决自身热不热的问题。党员干部下基层既要“身入”又要“心到”，既要干起来还要带着感情干，倾听群众愿望呼声，把群众急难愁盼一件件解决落实。

人民群众是创造历史的主体，从来不是被动、等待的客体。党员干部下基层，基层社会治理，要充分尊重和发挥群众主体性、主动性，以党建引领，使广大群众更加紧密地团结在党的周围，大家的事情大家同心同德一起干，形成人人尽心出力的热烈局面。

聚民心、暖民心、筑同心，我们的制度优势在社会各层面各环节就会释放更强大能量，整个社会就越加呈现蓬勃向上、生机盎然的民心振奋状态。